一月
1月14日：
中共韶关学院委员会发布文件（韶学院党发〔2014〕2号）《关于调整学校领导班子成员工作分工的通知》，党委副书记、纪委书记林添海同志分管工会工作。
二月
2月25日：
林添海副书记到工会进行调研。在工会办公室，林副书记与工会人员进行座谈，并听取了工会负责人的工作汇报。工会专职副主席陈始强从构建和谐校园、筹备教代会、丰富校园文化生活、解决教职工子女入学入托、评优评先等几方面作了汇报。在过去的一年里，工会认真履行工会职能，创先争优。在民主管理、师德建设、维护教职工合法权益、为教职工办实事、强化工会自身建设等方面做了大量工作，发挥了积极作用。林副书记听取汇报后，充分肯定了工会一年来所做的工作。他指出，工会工作要与学校发展同步，要充分发挥工会保障教职工参与民主管理、民主监督的权利和党委联系群众的桥梁纽带作用，全力完成学校党委交给的各项任务。
三月
3月5日：
学校工会召开新学期工会委员会议。林添海副书记、王羽梅副校长和工会专职副主席陈始强、兼职副主席王桂忠及全体工会委员参加了会议。会议通过了王羽梅副校长辞去学校工会委员及工会主席职务，增补林添海副书记为学校工会委员，并当选学校工会主席。王羽梅副校长希望大家继续努力，在新工会主席的领导下，工会工作将在加快学校民主管理进程、内涵建设、大学现代教育制度建设和为教职工服务等方面作出更大的贡献。校党委副书记、工会主席林添海指出，工会工作“有为才能有位”，必须紧紧围绕学校发展大局和学校中心工作，认真坚持学校教代会制度，牢固树立“服务大局、服务教职工”的理念，以构建和谐劳动关系和民主管理、维权服务为主线，突出重点，务实创新，加强建设，打造品牌，团结动员广大教职工为学校建设和发展多做贡献。
四月
4月1日：
学校巾帼建功领导小组召开会议，讨论评选2013年度巾帼建功先进个人，文明家庭户。经过投票表决，同意罗亮、刘国凌、陈玉、霍英、李暑红、肖岭、王玉珍、 赵燕玲、蔡焰、曾小芹等10人为巾帼建功先进个人，叶心荣、严兴文、张其志、陈慧清、胡永红、 胡冰、黄群英、龚洵禹、韩登池、颜志森等10户家庭为文明家庭户。4月9日，工会委员会议，进行投票表决，同意领导小组的上述评选结果。
4月29日：
学校工会召开2014年工会工作暨巾帼建功先进个人、文明家庭户表彰大会。校党委副书记、纪委书记、校工会主席林添海主持会议。对2013年度巾帼建功先进个人，文明家庭户进行表彰。曾峥书记代表学校党委，对受表彰的单位和个人表示祝贺，并对为学校发展努力工作的广大教职工致以节日的问候，并为2013年度巾帼建功先进个人、文明家庭户颁奖。
五月
5月13日：
召开各民主党派主要负责人征求意见座谈会。学校党委组织部长、统战部长朱灿焕、统战部副部长罗莉菲应邀出席了座谈会。学校工会专职副主席陈始强主持了会议。会上，各民主党派主要负责人纷纷发言，对学校加强内涵建设、教师公寓管理、教师活动场所建设等方面提出了许多合理化建议，并表示抓紧时间，及时给教代会提交提案。
六月
6月9日-10日：
分别召开机关、教辅部门和二级学院民主评议政风行风工作座谈会。全校各中层部门、韶州师范分院、医学分院领导参加座谈会。行评工作领导小组副组长、校党委副书记、纪委书记、工会主席林添海出席会议并作了重要讲话。在座谈会上，与会人员积极踊跃发言，其中机关、教辅、二级学院11名负责人作了重点介绍，分别交流了各自开展行评工作的方法、步骤、查找的问题及今后的整改措施。
林添海同志对下一阶段工作提出了要求：一是要提高对行评工作重要性、必要性的认识。
二是要加强领导，狠抓落实。三是要抓整改落实。四是要谋划长远，建立抓作风建设的长效机制。作风建设是一项系统工程，要通过抓学习，抓引导，抓教育，认真总结政风行风建设的成效和不足，建立健全加强政风行风建设的长效机制。要抓考核，严明纪律，把行评工作与年度考核、评先评优、奖励等挂钩，不断建立健全科学的干部、教师考核体系。
6月11日：
我校第二届“双代会”第二次会议胜利闭幕。校党委书记邹永松，校长刘荣万，副书记林添海、胡少平，副校长徐剑、王羽梅、姚红光，党委委员朱灿焕、邓远崇、赵三银、邓红力，全体教代会正式代表、列席代表（中层副处级以上干部、省市人大代表、各民主党派负责人、无党派人士代表）出席会议。校党委副书记、纪委书记、工会委员会主席林添海主持会议。
会上，刘荣万校长作了学校工作书面报告，工会专职副主席陈始强作了《韶关学院工会工作报告》，工会副主席王桂忠作了《提案工作报告》、徐剑副校长作了《韶关学院2013年财务收支执行和2014年财务收支预算报告》，姚红光副校长作了《韶关学院绩效工资实施方案》说明。随后，各个代表团认真讨论、深入审议了每个《报告》，并就学校建设发展提出了许多建设性的宝贵意见和建议。
会上，全体代表一致通过了《学校工作报告》、《工会工作报告》、《提案工作报告》、《韶关学院2013年财务收支情况和2014年财务预算报告》、《韶关学院绩效工资实施办法》。
邹永松书记在会上作了重要讲话。在讲话中，邹书记充分肯定了本次双代会召开的意义和作用。他指出，这次“双代会”是一次团结和谐、务实奋进的大会，是充分发挥民主和全心全意依靠教职工办学的大会，对于构建学校改革发展的新模式、新机制，不断增创学校发展新优势，在新一轮的竞争中实现新突破具有重要意义。
邹书记就如何贯彻落实会议精神，推动学校事业持续发展，提出几点要求：一是要坚定发展信心，落实会议精神。各单位要认真学习贯彻本次双代会的精神，根据校长工作报告提出的各项任务，结合实际，分解细化，形成体系化、可操作性强的任务书、进度表。全体教职工要树立发展是第一要务的思想，围绕学校发展规划、教育教学、学科建设等重大工作，出主意，想办法，群策群力，投身于学校的发展与改革之中。二是要强化民主管理，推动改革创新。在新的形势下，学校各单位必须善于运用改革精神、法治思维、民主机制和制度创新的方法，以完善内部治理体系来提升管理服务的效能和水平。要进一步发挥“双代会”的作用，使其成为体现广大教职员工主人翁地位、共谋学校发展大计的平台，成为维护教职员工利益、增进广大师生福祉的盛会。三是紧扣“三严三实”，突出真抓实干。学校各级领导干部要做到严以修身、严以用权、严以律己，做到谋事要实、创业要实、做人要实，用“严”的标准，取得“实”的成效。要从校情出发，在不断改革创新中推进协同创新、协同育人，以推进“创新强校工程”为工作主线，汇聚各方资源和力量进行重点攻关，促进学校办学水平和教育质量的提高，全面推行学校新一轮发展。
大会在庄严的国歌中胜利闭幕。
七月
7月3日：
韶关学院干部大会，宣布中层正职干部任命，邱祖发拟任校工会专职副主席，报韶关市总工会批复后正式任命；
7月3日：根据《关于组织开展2014年广东扶贫济困日活动的通知》（韶学院党办发〔2014〕4号）的有关要求，各单位积极宣传动员、认真组织开展了“广东扶贫济困日”活动，共募集到捐款331730.5元，其中教职工捐款280744元。
7月4日：
召开工会委员会议，会议由校党委副书记、工会主席林添海主持，会议票决同意陈始强同志辞去委员、专职副主席职务，选举邱祖发同志为委员、专职副主席，报韶关市总工会批准；
7月4日：中共韶关学院委员会发布文件（韶学院党发〔2014〕29号）《韶关学院教师职业道德规范实施细则》。
7月4日：韶关学院党委发文（韶学院党发〔2014〕28号），根据《韶关学院2014年中层干部换届实施方案》，经学校党委研究，并征得中共韶关市总工会党组复函（韶市总党组〔2014〕5号）同意，韶关学院第二届工会委员会2014年7月4日全体会议选举通过，决定：邱祖发同志任韶关学院工会专职副主席（正处级），任期四年。免去陈始强同志的韶关学院工会专职副主席职务，保留原工资待遇至退休。
召开教代会提案委员会议，会议由校党委副书记、工会主席林添海主持，就韶关学院第
二届二次双代会提案办理情况作了说明，并就相关提案移交有关部门办理，提出了办理纪律和要求。姚红光副校长出席了该会议。
7月5日：参与学校基建领导小组会议，研究关于第四饭堂陶雅园改建事宜。
7月7日：办理广东第九届“十大书香之家”评选报送事宜；下午学校党委会议研究决定报送李曙红、郑克杰、惠转宁3家为候选人；
下午接待佛山科技学院工会一行（常务主席黄荣业、兼职副主席女工委主任林冬梅、办公室主任李文晃）：双方就新形势下工会日常管理及工作、教代会工作、教职工福利、经费使用管理等进行了交流，深入探讨了工作的对策；前专职副主席陈始强就对方感兴趣的问题，详细介绍了我校的相关做法工作；
7月25日：广州体育学院专职副主席林林昭雄一行来校交流新形势下高校工会工作的创新与发展，我校工会专职副主席邱祖发等与客人就双方关心的问题进行了深入交流；
八月
8月31日：校工会办公室举行第一次集中学习会，打造学习型组织。学习会上，专职副主席邱祖发作了《齐心协力，开创韶关学院工会工作新局面》的主题发言，大家集中学习了工会的性质、地位和作用，高校工会的地位、作用和职能。并就努力实现我校工会四项基本职能常态化，高校工会组织建设问题，作了解读。
8月31日：校工会召开办公室人员会议，传达学校中层干部扩大会议精神,研究布置本学期及未来四年工作思路。校党委副书记、纪委书记、工会主席林添海同志指出，工会工作要在新的起点上，扎实做好各项本职工作，树立新的形象，展现新的风采，取得新的成就。
校工会专职副主席邱祖发传达了邹永松书记、刘荣万校长、林添海副书记在的讲话精神，结合工会实际，大家讨论研究新学期工会工作。邱祖发同志就工会工作作了总结讲话。强调要进一步明确工会的性质、地位和作用，进一步明确高校工会的地位、作用和职能，正视问题、强化职能、展现工会新形象，提升工会工作的地位。就未来工作提出了“1418工程”工作思路，即“1个目标：提升工会地位，4项职能：维护职能、参与职能、建设职能、教育职能，1座桥梁：架设好学校党政与教职工之间沟通有序、运行良好的稳固、宽敞、顺畅的桥梁，8项举措：学习型工会建设、工会制度建设、工会队伍建设、工会作风建设、工会平台建设、工会场馆建设、暖心惠民工作、专项经费管理。
九月
9月1日：韶关市总工会纪委书记高照、经审办主任魏道静以及宣教部长赵常红、女工部长关少平到校就工会专项经费使用、管理等问题进行调查研究，并对有关经费的收缴、使用和管理提出了政策解读。
9月2日：办公室人员到市总工会拜访调研。就新形势下工会工作，尤其是困难职工帮扶及女工工作进行了座谈交流。韶关市总工会副主席张莉、傅勇，纪委书记高照，市总工会办公室主任曾庆超、副主任沈春生等参加座谈交流。
9月10日：参与学校基建领导小组会议，研究关于北区新学生公寓绿色咨询服务及建设高低压配电方案事宜。
9月11日：原省人大常委会副主任、省总工会主席汤维英在市委秘书长孔云龙、原市政协主席邓苏夏陪同下视察校园；专职副主席参加韶关市总工会十六次全委八次扩大会议（荷花园酒店），选举韶关市出席广东省工会第十三次代表大会代表。
9月15日，校工会办公室举行第一次集中学习会，打造学习型组织。专题学习习近平在同中华全国总工会新一届领导班子集体谈话《竭诚服务职工群众维护职工群众权益，为实现中国梦再创新业绩再建新功勋》（《人民日报》2013年10月24日01版）。
9月21-23日：由工会组织推荐的我校法学院朱颖俐教授出席在广州珠岛宾馆召开的广东省第十二次妇女代表大会。
9月23日：参与学校医疗改革小组会议，研究教职工住院费用报销事宜。
9月25日：参与学校医疗改革小组会议，研究教职工陈莉去年羽毛球赛脚扭伤、张宏勋交通事故工伤事宜。
9月28日：到后勤保障处调研：一、对工会工作:多关心后勤职工，尤其是合同职工，比如入会、用血、慰问等，渠道更为宽广；二、教师公寓管理提案督办：需要多个部门联动，尤其资金运作到位；具体工作（见另附电子稿）；三、“阅湖晓筑”改为教工之家事宜。
十月
10月9日：参与学校基建领导小组会议，研究北区化工学院实验楼装修地板问题；西区实验楼、运动场建设，第5期教师公寓建设，通报北区新学生公寓绿色建筑问题。
10月14日：参加校长办公会第15次会议第三场会议——关于事业编人员购买工伤保险事宜。会议同意事业编1142人统一购买，工伤保险费费率0.5%，全部由学校缴纳，每月2.8万元，年计34万元。
与后勤保障处策划学校通勤车改革方案征求意见事宜。根据韶关市有关逐步限制高排放(高污染)汽车市区通行的精神，结合学校教育改革发展面临的新形势、新情况，以及我校教工工作、生活的实际，考虑到大部分教师的意愿，本着方便、高效、节约的原则，经慎重研究，学校拟对通勤车进行改革，14-22日向广大教师征求意见。
10月28日：参加校长办公会第16次会议第十场会议，研究教育学院陈莉参加教工羽毛球比赛脚伤、美术学院张宏勋上班途中车祸两人工伤补助事宜，决定给予一次性补助。
十一月
11月4日：启动二级工会换届选举工作，学校党委发文《关于做好二级工会换届选举工作的通知》（韶学院党发【2014】38号），11月5日：在韶关学院2014年中层干部换届工作总结暨培训班专题报告会上，党委副书记胡少平作二级工会换届选举动员讲话。
11月6日：召开学校二级工会主席、工会委员会议，布置二级工会换届选举工作，党委副书记、工会主席林添海同志对此项工作提出高度重视、加强领导、精心组织的要求。
参加学校校车改革征求意见汇总及情况研判会议。
11月11日：参加校长办公会，研究取消学校通勤车教职工补助事宜，校外居住的每人每月140元，校内居住的减半。
11月12日：受学校组织部长、机关党委书记朱灿焕同志委托，主持参与机关工会换届选举推选候选人；参加学校投资预算委员会会议，研究人才公寓工程计划、留学生公寓工程、青年湖整治工程建设的可行性、必要性；研究修订文件《韶关学院投资预算委员会成员组成调整通知》。
11月17日：工会全体委员会议，审定二级工会候选人名单。
11月18日：学校2014年第23次党委会，研究并批复二级工会候选人名单；参加学校基建工作领导小组会议，讨论“北区8号楼化学与环境工程学院实验室装修工程二、三、四层地面处理及招标的问题”、“青年湖整治工程”、“北区学生宿舍改扩建工程高低配电方案”。
11月25日：参加校长办公会，研究学校通勤车更换、调整、租贷事宜；
11月27日：广东松山职业技术学院副院长、工会主席龚洪强率领该校组织、宣传、工会、纪检、人事、招生、就业等部门负责人一行12人，到我校就“新时期如何进一步提升学校管理水平”进行考察交流。学校党委副书记胡少平，党委委员、纪委副书记邓红力，以及学校相关等部门负责人热情接待松山职业技术学院考察交流团一行。工会专职副主席邱祖发参与座谈交流。对方工会专职干事好到工会办公室进行了对口深入交流。
十二月
12月2日：招标与投标工作领导小组会议（201403）议程：1、关于校内零星采购在“广东省教育部门零散采购竞价系统”发布信息的议题：2、关于校内商铺竞价方案的议题；3、关于选择招标代理的议题。
12月8日：启用《韶关学院工会文件》，以工会名义印发第一份文件，文本内容《关于二级工会换届选举结果的批复》。全校重新组建22个二级工会，韶关学院工会新一届工会委员基本情况：二级工会委员66人，主席22人，文体委员、女工委员各44人；其中男41人，占委员人数的62%；女25人，占委员人数32%；副高职23人，中级职称31人；原任主席8人，新任主席14人；新任委员会人员年龄在30至49岁以下有57人，50至55岁9人。
12月15日：为适应新时期工会工作和群众诉求的需要，经研究并请示主管领导，校工会船板出版《工会简讯》。办刊宗旨：架设学校党政与教职工沟通聚道，保障桥梁纽带作用有效发挥；倾听群众呼声，反映职工意愿；宣传工会政策，团结广大会员。栏目设置：法规摘要、政策解读、会员之家、调研视角、维权通道、职工诉求等。该刊为对开A3双面，不定期出版。
12月17日：召开2014年第3次工会全体委员会议，会议由校党委副书记、纪委书记、工会主席林添海主持。工会专职副主席邱祖发汇报了申报省“巾帼文明建设岗”情况，与会者举手表决推荐外语学院、图书馆申报，报校党委审批；工会专职副主席邱祖发汇报了推荐韶关市妇女代表大会代表情况，与会者举手表决推荐赵彩花为妇女代表大会代表，报校党委审批。
12月24日：在黎灿学生活动中心举办迎新年教工游园活动暨“我爱校园”摄影展。游园活动开设了吹蜡烛、踢毽子、穿针引线、吹气球、夹弹珠、纸球投准、绕口令等游戏活动，丰富多彩的游戏项目吸引了广大教职工参与。为激发广大教职工爱校热情，感受校园的华丽变身，回味在韶关学院工作生活的点点滴滴，同时举办了以“我爱校园”为主题的教职工迎新摄影展活动。本次教职工迎新摄影展活动，共收集教职工自身拍摄作品468幅；本次展览展出其中优秀作品99幅，供广大师生鉴赏，让广大教职工更好地了解校园，萌生主人翁的自豪感，关心生活、关注校园。
12月30日：2014年第6次基建工作领导小组会议，议题：1、北区新学生公寓工程施工招标文件中的有关问题；2、西区运动场平面方案；3、学习住建部《建筑工程五方责任主体项目负责人质量终身责任追究暂行办法》，讨论北区新学生公寓工程建设单位项目负责人名单的问题；
发布韶学院工会【2014】2号《关于公布2014年教职工文体活动赛事结果的通知》。2014年，为丰富教职工业余文化生活，以文体活动凝聚人心，校工会分别举办了我校教职工乒乓球、排球、篮球、摄影展4项文体活动。通过举办各项文体活动，活跃了教职工业余文化生活，激发了广大教职员工锻炼身体的积极性，让更多的教职工在繁忙的工作之余注重体育锻炼，放松心情，增强体质。同时，各项文体活动的顺利开展，既加强了各单位自身的凝聚力，也加深了各单位之间的友好交流，有力推动了学校全民健身运动的深入开展。经过主办单位的充分发动，协办单位的积极准备、精心组织，4项赛事的参赛队数和参赛人数都比往年有了较大的增加。
