根据学校后勤工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，总务后勤部拟向社会公开招聘工作人员，现将相关事项公告如下：

一、招聘基本条件

（一）遵守国家法律法规。

（二）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。

（三）30周岁及以下，本科及以上学历。

（四）熟悉运用Word、Excel等现代办公软件，具有一定写作能力和组织协调能力。

二、招聘岗位及具体要求

三、薪酬待遇

薪酬待遇按韶关学院总务后勤部薪酬分配制度执行。

四、招聘程序

（一）报名时间和方式。

1.报名时间：即日起至2025年1月15日17:00截止。

2.报名方式：应聘者将个人履历表及其他所要求的纸质版材料交到韶关学院韶乐园校区总务后勤部综合科办公室（明德区1号办公楼206室），也可将个人履历表以电子邮件的方式发送至hqczhk@sgu.edu.cn，所有证书证件、说明材料等均扫描原件打包作为附件发送，发送成功请电话通知，0751-8120040。

（二）资格审核

总务后勤部根据公开招聘计划和资格条件，对报名人员的资料进行资格审查，登记符合基本条件的简历，遴选并确定面试人员名单。

（三）面试

1.面试由总务后勤部在报名截止后，提前12小时通知应聘者本人进行面试。

2.面试当天须携带身份证、学历学位证书、岗位技能证书，附上其他需要提交的材料。

（四）公示和聘用

总务后勤部根据应聘人员综合素质等确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单报总务后勤部审批。拟聘用人员需按相关要求进行用工体检，体检不合格或者放弃录用资格的，可依次递补录用或重新招聘。

体检合格人员，在总务后勤部网页进行拟聘用公示，时间为3个工作日。公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可向总务后勤部监控科提出。拟聘用人员经公示无异议的，根据学校相关规定，签订劳动合同。合同期内被证明不符合工作岗位要求或者年度考核不合格等次以下的，解除劳动合同。聘用期满，考核合格的，经双方协商，可续签中长期劳动合同。

五、有关问题的说明。

（一）招聘工作的有关事宜及通知，请浏览韶关学院总务后勤部网页。招聘工作咨询电话：15812992562，联系人：陈老师。

（二）招聘工作由总务后勤部监控科负责监督。招聘工作监督电话：0751-8121505。

（三）应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确，且与在个人求职简历中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假，一经查实，一律取消面试资格和成绩，已签订的聘用合同无效。

（四）应聘者入职时须提供无犯罪记录证明。

六、其他事项。

本公告由韶关学院总务后勤部负责解释。

总务后勤部综合科地址：韶关学院韶乐园校区明德区1号办公楼206室。

邮政编码：512005。

韶关学院总务后勤部

2025年1月13日