为满足学校后勤服务保障工作需要，坚持公开、平等、竞争、择优原则，现面向社会公开招聘后勤综合管理员2名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

岗位：后勤综合管理员

二、基本条件及具体要求

（一）符合计划生育政策规定，应聘人员须持有户口所在地县级计划生育办公室出具的《计划生育证明书》。

（二）身体健康，须提供健康证明。

（三）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员除外。

（四）待业人员须持有就业创业证。

（五）提供无犯罪记录证明。

三、薪酬待遇

（一）聘用人员为非事业编制人员，按照韶关学院总务后勤部薪酬分配制度执行。

（二）按国家规定购买五险一金（养老险、失业险、工伤险、生育险、医疗险、住房公积金）及大病医疗；

（三）食宿自理。

四、招聘程序

（一）报名时间及报名方式

1.报名时间：2026年5月27日起至5月29日17:00截止(上午8:30-11:30，下午2:30-4:50，节假日和双休日除外)。

2.报名方式：应聘者将个人履历表及其他所要求的纸质版材料交到韶关学院韶乐园校区总务后勤部综合科办公室（明德区1号办公楼206室），也可将个人履历表以电子邮件的方式发送至hqczhk@sgu.edu.cn，所有证书证件、说明材料等均扫描原件打包作为附件发送，发送成功请电话通知，13826377740，李老师。

（二）资格审核

总务后勤部根据公开招聘计划和资格条件，对报名人员的资料进行资格审查，登记符合基本条件的简历，遴选并确定面试人员名单。

（三）面试

1.面试由总务后勤部在报名截止后，提前24小时通知应聘者本人进行面试。

2.面试当天须携带身份证、学历学位证书、岗位技能证书，附上其他需要提交的材料。

（四）公示和聘用

根据应聘人员综合素质等确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单报总务后勤部审批，由学校人力资源部备案。拟聘用人员需按相关要求进行用工体检（费用自理），如体检不合格或者放弃录用资格的，将依次递补录用或重新招聘。

在总务后勤部网页进行拟聘用公示，公示时间为3个工作日。公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可向总务后勤部监控科提出。拟聘用人员经公示无异议后，根据学校相关规定，签订劳动合同。合同期内被证明不符合工作岗位要求或年度考核合格等次以下的，解除劳动合同。聘用期满后，经考核合格，可续签中长期劳动合同。

五、有关问题的说明

（一）应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确，且与在个人求职简历中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假，一经查实，将取消面试资格和成绩，已签订的聘用合同无效。

（二）招聘工作的有关事宜及通知，请浏览总务后勤部网页，咨询电话：13826377740（李老师）。

（三）招聘工作由总务后勤部监控科负责监督，监督电话：0751-8121505（曾老师）。

总务后勤部

2026年5月26日